员工死亡老板赔不起怎么办

（一）双方协商赔偿方案，采用分期支付赔偿款的方式，减轻老板资金压力。
（二）员工近亲属向劳动争议仲裁机构申请仲裁，经法律程序确定赔偿金额和方式。
（三）仲裁生效后老板不履行，员工近亲属向法院申请强制执行，法院可查询老板财产，对名下存款、房产、车辆等进行查封、扣押、拍卖用于赔偿。
（四）老板暂无财产可供执行，法院裁定中止执行，待其有财产时恢复执行。

法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第二百六十三条规定，有下列情形之一的，人民法院应当裁定中止执行：（五）人民法院认为应当中止执行的其他情形。中止的情形消失后，恢复执行。
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法律分析：
（1）当员工死亡被认定为工伤，老板负有按规定赔偿的责任。若老板赔不起，协商是一种解决途径，双方可就赔偿方案进行协商，比如采用分期支付赔偿款的方式，这样能缓解老板资金压力。
（2）若协商无果，员工近亲属可向劳动争议仲裁机构申请仲裁。通过法律程序明确赔偿金额和方式。
（3）仲裁生效后，若老板不履行赔偿责任，员工近亲属可向法院申请强制执行。法院有权查询老板财产，对其名下存款、房产、车辆等进行查封、扣押、拍卖以用于赔偿。
（4）若老板确实暂无财产可供执行，法院会裁定中止执行，待其有财产时恢复执行。

提醒：
处理工伤赔偿纠纷情况复杂，不同案件对应解决方案有别，建议咨询以进一步分析。
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结论：
员工死亡被认定工伤后老板赔不起，可协商分期赔偿，也可经仲裁、法院强制执行解决，暂无财产时会中止执行待有财产再恢复。
法律解析：
依据《工伤保险条例》，员工因工死亡，老板需承担相应赔偿责任。当老板赔不起时，协商是一种解决途径，双方达成分期支付赔偿款的方案，能在一定程度上缓解老板资金压力。若协商不成，员工近亲属可通过劳动争议仲裁机构确定赔偿金额和方式，这是通过法律程序保障权益。仲裁生效后老板不履行，向法院申请强制执行，法院有权对老板名下财产进行查封、扣押、拍卖以用于赔偿。若老板暂无财产，法院会裁定中止执行，待其有财产时恢复执行。如果在工伤赔偿方面遇到复杂问题，可向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。
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员工死亡被认定为工伤，老板有按规定赔偿的责任，若赔不起可多途径处理。
1.协商赔偿方案：双方可就赔偿事宜协商，比如采用分期支付赔偿款的方式，能缓解老板资金压力，也保障员工家属获得赔偿。
2.申请劳动仲裁：员工近亲属可向劳动争议仲裁机构申请仲裁，由法律程序确定赔偿金额与方式。
3.申请强制执行：仲裁生效后老板仍不履行，可向法院申请强制执行。法院有权查询老板财产，对其名下存款、房产、车辆等进行查封、扣押、拍卖用于赔偿。
4.裁定中止执行：若老板确实暂无财产可供执行，法院会裁定中止执行，待其有财产时恢复执行。
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员工因工死亡，老板需依法担责赔偿。若老板无力赔偿，处理方式如下：
双方可协商赔偿方案，如分期赔付，减轻老板资金压力。
员工近亲属可申请劳动仲裁，经法律程序确定赔偿。仲裁生效后老板不履行，可申请法院强制执行，法院会查其财产，查封、扣押、拍卖用于赔偿。
若老板暂无财产，法院会裁定中止执行，待其有财产时再恢复执行。